1月31日，公司召开基层党组织书记党建工作述职评议考核会。会上共有13家党组织书记进行现场述职，31家党组织书记进行书面述职，在述职中总结工作成果与经验、检视存在问题与不足，明确2024年工作思路，达到以述促查、以评促建、以考促改的目的。

公司党委书记、董事长田文杰对现场述职单位党组织书记履职情况逐一点评，公司党委副书记、工会主席齐静立主持会议，测评人员对党组织书记抓基层党建工作进行了考核测评。公司领导班子成员、相关部门负责人、先进模范代表、党外人士代表及京内党组织书记在主会场参会，京外各党组织书记、副书记及政工员在视频分会场参会。

田文杰强调，2024年是新中国成立75周年，也是实施“十四五”规划的关键一年，公司上下要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，广大党员干部职工要牢记高质量发展是新时代的硬道理，坚持和加强党的全面领导，为各方面工作提供坚强政治和组织保证。

一是凝聚思想共识、提高工作站位，筑牢团结奋进思想根基。始终把思想政治建设摆在首位抓紧抓实，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保公司改革发展的正确政治方向。广大党员干部职工要自觉把思想和行动统一到公司党委的决策部署上来，明确“保安全，强质量，守规矩，创效益”导向,持续提升引领发展的政治能力、战略眼光、专业水平。精心组织开好公司第四次党代会，开启新征程。

二是融入中心抓党建，服务发展大局，建强党支部战斗堡垒。全面落实“两个一以贯之”，深化党的全面领导，推进党建和生产经营深度融合，统筹高水平安全与高质量发展，持续提升党组织创新力、竞争力、控制力、影响力和抗风险能力。公司党员人数足够多，各分子公司和党支部的平台足够大，所有党支部都具备优良传统和丰富的经验做法，具备开展好党建工作的基础和条件。希望总部党支部要结合系统职能，做好服务支撑。基层党支部要在完成本支部的工作业绩和目标的基础上，结合工作实际，开展好特色活动，并及时总结经验做法，加强学习交流，把党的政治优势、组织优势转化为竞争优势、发展优势，促进抓党建工作成效更上一层楼。同时，各党支部书记要继续加强学习交流，对照指导手册不断丰富党建活动，充分发扬三建优良传统，持续加强党建品牌建设，促进支部工作更上一层楼，助推中心工作和三建公司的发展更上一层楼，共同推动公司高质量新发展。

三是紧盯重点任务，狠抓关键环节，推动全面从严治党走深走实。加强政治生态分析研判，进一步深化构建“大监督”工作格局，锲而不舍落实中央八项规定，坚持把纪律建设摆在更加突出位置，加强对“一把手”和领导班子监督，各党组织要严格落实意识形态工作责任制，主要领导要带头把方向、抓导向、管阵地、强队伍，营造风清气正、干事创业的良好氛围。